人力资源管培生 /

  • 150人
  • 面议
  • 杭州萧山区经济开发区恒盛路9号
  • 2024/2/19

职位详情

硕士研究生及以上 【岗位要求】: 1、负责总部人员的入离转调,人事SAP系统管理,分公司人事管理; 2、落实月度考勤、建奖、社金结算、人力BI报表,集团人力现状的定期盘点分析; 3、协助负责用工管控、人力预算及人事相关制度更新完善。【能力要求】: 1、2023 届硕士及以上学历,人力资源相关专业; 2、掌握劳动法等相关法律法规; 3、对数字敏感,做事细致、有责任心、抗压;善于沟通交流、性格开朗大方,具备一定文字能力。

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